【訂房搶折扣】南浦宣民宿 - 釜山
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
萬通互惠創紀錄紅利金額17.2億美元2019年發放符合資格保單持有人
:
萬通互惠理財人壽保險公司(MassMutual)宣布，在2019年發放給符合資格
的保單持有人和會員，創紀錄的紅利預計為17.2億美元，再次證明其傑出的保單價值
並彰顯其穩健的財務實力。創歷史新高的紅利發放，代表了相較於2018年加增的1.25
億美元紅利，並締造了萬通互惠理財連續第151年發放紅利的記錄。而成就史上最高
分紅源自長期以客為本的理念、多元化高績效的業務组合、優異的投資表現。
此外，2019年預計發放予符合資格的保單持有人的紅利計息利率為6.40％，維持與
2018年相同的利率。雖然紅利並非保證，但自1869年起，萬通互惠理財每年都向符合
資格的保單持有人發放紅利。含括2019年的預計分紅，萬通互惠理財自2010年以來，
已向符合資格保單持有人累積發放了147億美元的紅利。
萬通互惠理財董事長、總裁兼首席執行長 Roger Crandall 表示，「萬通互惠理財在
業界一貫領先的分紅，來自於我們獨特、多元化的策略以及為其保單持有人和會員爭
取利益的核心理念」。「我們2019年創紀錄的預計分紅，顯現我們穩健的營運、長年
的成就、以及努力不懈的經營，協助幾個世代的人們，保障他們的未來和他們的摯愛
家人」 。
2019年的預估紅利發放，反映了精進的壽險理賠經驗和優厚的投資回報，以及萬通互
惠理財的獨特高績效的業務組合，包括企業和機構保險業務、國際保險業務和全球資
產管理上的投資。萬通互惠理財的評級長久以來在各行業居冠，更展現出萬通互惠理
財強健的財務實力。此外，十年來，萬通互惠理財履行了對其保單持有人和客戶的承
諾，已發放超過350億美元的保險和年金福利，包含2017年超過50億美元的發放，同
時調整後資本總額已超越180億美元，其漲幅超過歷史水平的60%。
美國萬通互惠理財(MassMutual U.S.)負責人Mike Fanning表示，「我們2019年的預
估紅利分配，展現我們對保單持有人和會員的堅定承諾；通過我們理財專業人員和創
新的數位工具，提供全方位的財務方案，滿足數百萬人的理財需求。」
萬通互惠理財是一家為其會員及分紅保單持有人經營的主要互惠人壽保險公司，提供
廣泛的金融產品和服務包括人壽保險、傷殘收入保險、長期護理保險、年金、退休計
劃和其他員工福利。有關更多訊息，請瀏覽：www.massmutual.com。
私校退場衝擊技職 籲結合地方需求
:
【台灣醒報記者楊蕓台北報導】少子化引爆私校退場潮蠢蠢欲動，中南部技專校院首當其衝，技職轉型迫在眉睫。輔大社會系教授戴伯芬5日在公聽會指出，根本問題在「大學與技職趨同」，建議科大回歸地方政府管轄，促進科大配合地方市場需求發展；台科大化學工程系名譽教授周宜雄則建議政府應給予企業租稅優惠，鼓勵企業捐贈或無償提供學校最新設備，加深技職與業界的連結。
民進黨立委鍾佳濱5日舉辦「私校退場與技職再造」公聽會，鍾佳濱指出，少子化造成許多私校經營面臨危機，尤其六都之外的技職校院最受衝擊。在強化技職體系的同時，應考量各區域的平衡發展，他建議，應落實退場學校的資源再利用，建議與地方政府配合，依當地都市計畫及產業需求，建構能培育當地所需人才的學校，將教育資源回流到技職體系。
台灣技職教育該如何調整？輔大社會系教授戴伯芬認為，根本的問題在於大學和技職越來越趨同，「大學技職化，技職也大學化」，為了落實大學和技職分流，建議原先由中央管理的科大，回歸給地方政府管轄，促使科大契合地方市場的需求發展。
在松山家商任教的全教總張文昌也提到大學與技職的界線越來越模糊的問題，他認為，「畢業即就業」應是技職教育的定位，但技專升格後適用大學法，科大也逐漸增加收取高中生的比例，當技職定位越來越不清，恐導致高中與高職生在同個科系上課，課程銜接上出現落差。
張文昌表示，過去高職只有1成的學生選擇升學，如今每年職校畢業生有超過8成都選擇升學，然而，每個科別所需要的技術程度不同，當技職的趨勢走向升學，可能讓高職唸美容美髮科的學生，到了科大卻沒有對應科系可唸，此外，技職教育是否每個科別都需要讀滿7年也值得思考。
台科大化學工程系名譽教授周宜雄則指出，技職教師專業度的問題。技職學校聘任的教師依法必須先有一年以上的業界經驗，但這項規定恐排擠沒有工作經驗的優秀人才，「工作經驗固然重要，但不一定是必要條件」，他建議，可開放技職學校，先讓人才進入教育體系，並規定要在一定的年限內，利用課餘期間補齊到業界工作的經驗。
在技職學校的硬體設備部分，周宜雄指出，台灣技職學校的設備幾乎都是自己花錢採購，企業捐贈的風氣較不普及，然而，私立技職的支出有65％至75％花在教師薪資，即使教育部有提供補助，仍沒有太多能力購置新設備，他建議，教育部可帶頭鼓勵企業界捐贈、甚至無償提供學校硬體設備，政府則透過給予企業租稅優惠等方式，提高企業界捐贈設備的動機。
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